LETTER
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Pénurie de main-d’œuvre : une perte de près de 11 G$
La pénurie de main-d’œuvre frappe de plein fouet les entreprises du Québec et leur a fait perdre près de 10,7 G$. C’est ce que dévoile la Fédération canadienne de l’entreprise indépendante (FCEI) dans sa nouvelle http://link.mediaoutreach.meltwater.com/ls/click?upn=rWhfMMIZ3nNBQUEeSKM1cjlFV4Rw7FDWbLzDYUfn-2BV29I9IsfXic9MZZVKpBHE2lTbqWYXxMp2bnA9UjUJdmDvZiC1-2F-2FOnoUhL3NQx2M2g59fpMvOOwV7EWG3pk6GvgNMajFAYUhA8Ab9HI7FVBHkUIgF5lIqP3RRHpWzvTYSVO2aNGfbF3Xe62gwrb4XL4vrGmrwOBB7t1JeaLacIlFHt4av-2FBJBWF8RAgXsTvgx7psGMhR8TciSNp-2FlNRBtkfc5oRRbpisT-2B5baTVTSuQee5zxtfwtHyXxPAZZFxz20WZ0SflJQaUcNs2fUhUA0ZARdU6-2FIsYuHUKHBW2xBNASz5Si7tz3FG2RcUMijw5mQwSpXA-2B0EhrBG6-2BFx27A1d7eTN1FaqCDGrqzTUNILtdqoJijhqnDPHUa1YaxYomY-2BFQ9lQrY06uMX1-2F-2BR-2BtO7z-2Fq5rvqqfed8MO3maDqVSqKgsz9J9YKXYZV-2BmJe-2B-2BsKfbl2PgDjEMRQbnZ1g6D6WcfnHaMXbUX6zsB8TQSw4Q3C2Q3Is12d4qPs1-2FvlZq80LkUvcvQDDKoWehN293Mv0A-2BCBWfNkG02Xo9m0WKmcz0GaE5qt8cs1h01O5wk6-2FSV4BkO3wBlSrKaToUanM8WW6XmdmENYWiQvgB8kPT5Mx-2BynQ7VSnhT3CxkSt5hCVE1MXo-3DkZH8_Y-2BXF-2B1WmAx-2BUgxyvqmxyyhla9i9L0DPgxKHjzX5fRYSqYSMCkZ6mF3quFhXFVLWHyLHfusJncjZ5rzjOMn0tJBSh6fYY5lEbZIyjWyZWwHj9AqZ11gvEJ03Q0dIf4Z4mRdXTv2KJInzhHiB5z43kAb79PzXK8NwG-2BpGxYKwicqv72b9DiJ7OaMRnvOsHXNtjak1-2Bo6E0J0zYFQVJwSSCqT0cvcT8c-2BeiZ8FblWPkGbuH8zdvyoZ2LqS36LFLmQekzLQ-2Fl796F-2F-2BpYOm8xM6G1rvmnLTAOX0zXbuT99UGW3fbrUes7P5AeLO1lG-2FphQKAf1r-2FD-2B2RGuDYgEAzsfZdCo28NwkuyT8psW25yS-2FRUVXyLMTikA9Ya5FYs-2FBaxcVKYRuI45j7fS1E23FlbMYLqA-3D-3D de recherche.
L’évaluation de la FCEI se base sur les données d’un sondage réalisé en mars dernier. Les résultats relatifs aux pertes subies par les PME ont été calculés à partir du revenu total moyen d’une PME québécoise publié par Statistique Canada pour l’année 2020. Il est à noter que cette analyse considère seulement les PME dont les revenus se situent entre 30 k$ et 5 M$. Cela en fait une évaluation conservatrice.
Les mesures pour contrer la pénurie de main-d’œuvre doivent être au menu de la campagne électorale
Le manque d’employés est cité par 86 % des propriétaires de PME du Québec comme l’enjeu le plus difficile à surmonter en 2022, juste après la hausse des coûts (énergie, intrants, etc.) mentionnée par 87 % d’entre eux. L’enjeu est majeur et entraîne des coûts supplémentaires pour les petites entreprises, car un des premiers effets de la pénurie de main-d’œuvre est de faire grimper les salaires.
La FCEI a formulé une série de http://link.mediaoutreach.meltwater.com/ls/click?upn=rWhfMMIZ3nNBQUEeSKM1cnz9DGE7tEQ7J7Viqto-2BmhHD0CSNMgt2qxMjUuA-2F38ztn9Chv1bHt0R1RvespBLVNEmiwoIfHbkMME7nw5vZvUwn7O4Q2jIIofcPIaB3pNO5S0j-2B4n2K7vRCRs2tyYldOZuct1sZzQqYDRdttSQsVAg-3DQAb-_Y-2BXF-2B1WmAx-2BUgxyvqmxyyhla9i9L0DPgxKHjzX5fRYSqYSMCkZ6mF3quFhXFVLWHyLHfusJncjZ5rzjOMn0tJBSh6fYY5lEbZIyjWyZWwHj9AqZ11gvEJ03Q0dIf4Z4mRdXTv2KJInzhHiB5z43kAb79PzXK8NwG-2BpGxYKwicqv72b9DiJ7OaMRnvOsHXNtjak1-2Bo6E0J0zYFQVJwSSCqf0R0hjPHBbRXNJbNe8hWT-2FmUUI8e8IboUzq6Czyp-2FoS-2BYT3Dpe8fhBmLSjU1I3QxndBVNhLnU7To1w-2FtqFSucr9TnkCtlrQSDxR2mhHEDX6s0esgYBDN7n8IIyY8HBzq-2BSHfV9L-2BEdTGzeh8uqeZ6-2BKNYZAKFa42a-2FHPRcQenHjQaWjUnANOvFBSxAlihdv2A-3D-3D douze recommandations en décembre 2021 pour surmonter les défis démographiques, atténuer les impacts de la pandémie et corriger les inadéquations au sein du marché du travail. De plus, elle a soumis à de nombreuses reprises les demandes prioritaires des PME au gouvernement du Québec pour contrer la pénurie de main-d’œuvre : a) Diminuer les taxes et les impôts (57 %). b) Bonifier les crédits d’impôt pour entreprises afin de leur permettre d’offrir de meilleures conditions de travail (49 %). c) Aider les PME à trouver des candidats dans leur région (33 %). d)Faciliter l’accès aux travailleurs immigrants et réduire les délais de traitement des demandes d’embauche visant ce type de main-d’œuvre (32 %).
Maud Larivière, attachée de presse, FCEI
Montréal